Europejski Dzień Równej Płacy 2022

Europejski Dzień Równej Płacy to symboliczny dzień uświadamiania, że kobiety w Europie nadal (wg danych za rok 2018) zarabiają około 15,7% (16% w 2016 r.) mniej niż mężczyźni. Wyliczony dzień na podstawie porównania średnich pensji mężczyzn i kobiet pokazuje, że od tego dnia kobiety pracują za darmo do końca roku.

Wg danych Eurostat z 2018 r. różnica wynagrodzeń jest następująca w poszczególnych krajach (w nawiasie podano analogiczne dane z 2016 r.):
Polska - 8,8% (7,2%)
Niemcy - 20,9% (21,5%)
Wielka Brytania - 19,9% (21%)
Belgia - 6% (6,1%)
Rumunia - 3% (5,2%)
Włochy - 5% (5,3%)
Litwa - 14% (14,4%)
Norwegia - 14% (14,9%)
Francja - 15,5% (15,2%)
Holandia - 14,8$ (15,6%)
Słowacja - 19,4% (19%)
Czechy - 20,1% (21,8%)
Estonia - 22,7% (25,3%)

Powyższe dane pokazują, że Polsce problem nie jest tak duży jak choćby u naszych sąsiadów. Niemniej nadal jest to znaczna różnica.

Znacznie większa przepaść jest w świadczeniach emerytalnych - średnia różnica w emeryturach kobiet i mężczyzn w Europie wynosi 30,1% (w Polsce 18,7%).